Головам ППО
Міська організація профспілки працівників освіти і науки України міста Кропивницького надає інформацію Управління Держпраці як правильно скасувати догану працівникові, щоб не порушити трудове законодавство.
| Якщо протягом року з дня накладення дисциплінарного стягнення працівник не буде підданий новому, то він вважається таким, що не мав дисциплінарного стягнення. Якщо працівник не допустив нового порушення трудової дисципліни й до того ж проявив себе як сумлінний працівник, то стягнення може бути зняте до закінчення одного року. Протягом строку дії дисциплінарного стягнення заходи заохочення до працівника не застосовуються.
Голова МК Профспілки Олександр ДЗЮБА |
