Підприємству чи бюджетній установі не завжди вистачає наявних кадрів для повноцінної та успішної роботи. Тоді на допомогу приходять сумісники — як зовнішні, так і внутрішні. Вітчизняне законодавство гарантує для них трудові права, майже ідентичні тим, що мають постійні працівники роботодавця, зокрема й на оплату періодів тимчасової непрацездатності. Як правильно провести відповідні розрахунки та як оформити такі виплати — розповість наша консультація.
Вітаю Вас на сайті Профспілки
Я І ПРОФСПІЛКА
Блог “Відпочинок на будь-який смак!”
Підрозділ зміни мови сайту
Пошук по сайту
До уваги громадян!
Недавні записи
- Лист 16.07.2026 №220 Міська організація профспілки працівників освіти і науки України міста Кропивницького надає інформацію інтернет видання «kadroland» чи може педагог з відстрочкою на час канікул виїхати за кордон, якщо школа відпустить
- Лист 16.07.2026 №219 Міська організація профспілки працівників освіти і науки України міста Кропивницького надає інформацію Управління інспекційної діяльності про хронологічну черговість при наданні відпусток
- Лист 16.07.2026 №218 Міська організація профспілки працівників освіти і науки України міста Кропивницького надає інформацію ЦК Профспілки працівників освіти і науки України про матеріальну допомогу та її види
- Лист 16.07.2026 №217 Міська організація профспілки працівників освіти і науки України міста Кропивницького надає інформацію Інспекції з питань праці та зайнятості населення про сім міфів щодо додаткової відпустки на дітей
- Лист 14.07.2026 №216 Міська організація профспілки працівників освіти і науки України міста Кропивницького надає інформацію інтернет видання «Rabota.ua» хто має право на «дитячі» відпустки у 2026 році
Категорії









