8 вересня 2016 року Київський апеляційний адміністративний суд за результатом розгляду апеляційної скарги Кабінету Міністрів України залишив в силі постанову Окружного адміністративного суду міста Києва від 25 травня 2016 року у справі № 826/26538/15, якою суд зобов’язав Кабінет Міністрів України визначити умови розміру посадового окладу (тарифної ставки) з урахуванням вимог ч. 3 ст. 6 Закону України «Про оплату праці», ч. 3 ст. 96 Кодексу законів про працю України та встановити розмір посадового окладу (тарифної ставки) працівника I тарифного розряду на рівні, що перевищує розмір мінімальної заробітної плати. Більш детально …
Вітаю Вас на сайті Профспілки
Я І ПРОФСПІЛКА
Блог “Відпочинок на будь-який смак!”
Підрозділ зміни мови сайту
Пошук по сайту
До уваги громадян!
Недавні записи
- Лист 26.01.2023 № 28 надає інформацію про пенсію за віком у 2023 році.
- Лист 26.01.2023 № 27 надає інформацію за яким місцем роботи оплачують лікарняний суміснику.
- Лист 26.01.2023 № 26 надає інформацію про лікарняні у 2023 році.
- Лист 24.01.2023 № 25 надає інформацію чи можна під час дії воєнного стану використати відпустку за минулі роки.
- Лист 24.01.2023 № 24 надає інформацію чи збільшать розмір гарантованої оплати за час простою
Категорії