Головам ППО
Міська організація профспілки працівників освіти і науки України міста Кропивницького надає інформацію з яких причин ПФУ може відхилити заяву-розрахунок на отримання працівником допомоги з тимчасової непрацездатності. Більш детально …
Головам ППО
Міська організація профспілки працівників освіти і науки України міста Кропивницького надає інформацію про підстави для відмови в наданні допомоги по тимчасовій непрацездатності. Більш детально …
Головам ППО
Міська організація профспілки працівників освіти і науки України міста Кропивницького надає інформацію чи оплачуються дні тимчасової непрацездатності за період перебування застрахованої особи у відпустці без
збереження заробітної плати. Більш детально …
Головам ППО
Міська організація профспілки працівників освіти і науки України міста Кропивницького надає інформацію щодо призначення допомоги по тимчасовій непрацездатності працівнику-суміснику. Більш детально …
Головам ППО
Міська організація профспілки працівників освіти і науки України міста Кропивницького надає інформацію щодо повернення прав застрахованих осіб у разі настання тимчасової непрацездатності. Більш детально …
Головам ППО
Міська організація профспілки працівників освіти і науки України міста Кропивницького надає інформацію щодо допомоги по тимчасовій непрацездатності: коли надається, а коли ні. Більш детально …
Головам ППО
Міська організація профспілки працівників освіти і науки України міста Кропивницького надає інформацію чи може довідка про тимчасову непрацездатність замінити листок непрацездатності. Більш детально …
Головам ППО
Міська організація профспілки працівників освіти і науки України міста Кропивницького надає інформацію щодо призначення допомоги по тимчасовій непрацездатності. Більш детально …
Головам ППО
Міська організація профспілки працівників освіти і науки України міста Кропивницького надає роз’яснення чи можна вносити зміни до лікарняних. Більш детально …
Фонд соцтраху роз’яснив, як розрахувати лікарняні працівнику на новому підприємстві після його переведення з іншого
Фонд соцстраху у Вінницькій області зазначив, що у разі переведення працівника на роботу на інше підприємство грошова компенсація за невикористані ним дні щорічних відпусток за його бажанням має бути перерахована на рахунок підприємства, куди перейшов працівник. При цьому нарахування та сплату ЄСВ здійснює підприємство, з якого працівник звільняється за переведенням. Та відповідно відображає ці суми у звіті з ЄСВ.
При наданні відпустки на новому місці роботи дні щорічної відпустки, яка надається за період роботи на попередньому місці роботи, оплачуються із суми компенсації, яка перерахована на нове місце роботи. Більш детально …
Голова Профспілки - Дзюба Олександр Віталійович
Доступна поліграфія у місті Кропивницький. Друкуємо ВСЕ!
