Лист 07.09.2023 № 278 надає інформацію Управління Держпраці за якою формою укладається трудовий договір.

Головам ППО

Міська організація профспілки працівників освіти і науки України міста Кропивницького надає інформацію Управління Держпраці за якою формою укладається трудовий договір.

           Юридична особа може використовувати довільну форму договору, зазначивши:

  • трудові обов’язки працівника;
  • режим роботи і відпочинку;
  • пільги, гарантії, компенсації;
  • умови оплати праці та умови преміювання;
  • доплати, надбавки та інше.

Трудовий договір може бути:

  • безстроковим;
  • на визначений строк;
  • на час виконання певної роботи.

Після укладення трудового договору роботодавець має видати наказ або розпорядження про прийняття працівника на роботу.

 

Голова МК профспілки                                                            О. ДЗЮБА

 

Tagged , . Bookmark the permalink.

Comments are closed.