Tag Archives: щорічна відпустка

Лист № 140 від 03.06.2020р., надає інформацію за яких умов щорічну відпустку можна перенести.

By | | , , , , ,
Коментарі Вимкнено до Лист № 140 від 03.06.2020р., надає інформацію за яких умов щорічну відпустку можна перенести.

Головам ППО

Міська організація профспілки працівників освіти і науки України міста Кропивницького надає інформацію за яких умов щорічну відпустку можна перенести. Більш детально … →

Лист № 222 від 19.06.2019р., інформація щодо роз’яснення чи можна надати відпустку за поточний рік, якщо не використана відпустка за попередній.

By | | , , , , ,
Коментарі Вимкнено до Лист № 222 від 19.06.2019р., інформація щодо роз’яснення чи можна надати відпустку за поточний рік, якщо не використана відпустка за попередній.

                                                                                Головам ППО

            Міська організація профспілки працівників освіти і науки України міста Кропивницького надає роз’яснення чи можна надати відпустку за поточний рік, якщо не використана відпустка за попередній. Більш детально … →

Лист №140 від 14.05.2018р

By | | , , , , ,
Коментарі Вимкнено до Лист №140 від 14.05.2018р

Лист №140 від 14.05.2018р                                                                                                                                                                                            Головам ППО

Міська профспілкова організація працівників освіти і науки України міста Кропивницького надає роз’яснення щодо надання відпусток педагогічним працівникам.

Більш детально … →

Відповідальність роботодавця за ненадання щорічної відпустки

By | | , ,
Коментарі Вимкнено до Відповідальність роботодавця за ненадання щорічної відпустки

Порядок і умови надання щорічних відпусток регулюються статтю 79 Кодексу законів про працю України і статтею 10 Закону України «Про відпустки».

Згідно з нормами цих законодавчих актів надання відпустки є обов’язком роботодавця, а також забороняється ненадання Більш детально … →

Відповідальність роботодавця за ненадання щорічної відпустки

By | | , ,
Коментарі Вимкнено до Відповідальність роботодавця за ненадання щорічної відпустки

Порядок і умови надання щорічних відпусток регулюються статтю 79 Кодексу законів про працю України і статтею 10 Закону України «Про відпустки».

Згідно з нормами цих законодавчих актів надання відпустки є обов’язком роботодавця, а також забороняється ненадання щорічних відпусток повної тривалості протягом 2-х років поспіль. Більш детально … →